Працювати як японець

Японці не вміють працювати… Ну ті, яких я спостерігав в безпосередній близькості від себе, точно не вміють. Уявіть таку картину: японець приходить на роботу, але перед входом на неї дістає свої мізки і кладе на поличку. Так і працює. Його взагалі нічого не цікавить, якщо щось не так, впадає в ступор і дзвонить всьому відомому начальству, щоб розповісти, що сьогодні ножиці лежать не так, як вчора. Трохи перебільшив, але не сильно. Для ілюстрації мій особистий досвід. Прийшовши на роботу парт-таймером, освоїв весь технологічний процес за 1.5 місяці. Дуже сильно переживав, що повільно вчуся, але… А втім, давайте по порядку.

З останнього поста пройшло достатньо часу. Я знайшов роботу, змінив візу на робочу і скоро переїду ближче до місця роботи. З мовної школи випустився. Встиг попрацювати парт-таймером з японцями пліч-о-пліч. Враження від чого залишилися двоякі. Мене, звичайно, пробило вмочити гордих самураїв в їх же вигрібну яму на початку поста, але хочу відразу сказати, Я не ненавиджу японців або Японію. Ні. Я просто хочу описати недоліки, які існують. Звичайно, бачив і тих японців, що працюють просто відмінно, але все одно, в тій чи іншій мірі присутній у всіх.

Всі ви чули, що японці схили розтягувати час виконання одного завдання максимально, бо погодинна оплата. На жаль, це не найбільша біда. Головна проблема у відсутності будь-якої ініціативності або креативності. Це проявляється скрізь. Наприклад, вони часто нічого не знаю про суміжні відділи і чим там займаються, працюючи на підприємстві десятки років. Вони просто виконують свою роботу і їм не цікаво, де їх позиція як гвинтика і що взагалі вони роблять або компанія (останнє мене як раз і спровокувало на написання посту). Якщо така позиція більш менш зрозуміла, то відсутність інтересу до нових навичок, які не відносяться безпосередньо до їх справі, просто ставить в ступор. Їм не цікаво нічого. Робота-будинок-ржака_японская_на_тв-спати повторити до смерті пацієнта. І це реально так. Позитивний рух спостерігається у молодих, але не у всіх.

Вони абсолютно не включають мізки, а будь-яке відхилення в роботі сприймають як катастрофу.

Приклад живий, я з таким роботом працюю.

В 6:00 прийшов, до 6:30 сніданок, до 12:00 працює (за фактом одна справа розтягує), до 13:00 обід, до 15:00 сидить «стежить» і йде додому. Кожен день. Одне і теж. 7 років. Може я чогось не розумію?

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

*

code